கால காப்பீடு என்பது உங்கள் குடும்பத்திற்கு நிதிப் பாதுகாப்பை வழங்கும் ஆயுள் காப்பீடு என்று வரையறுக்கலாம். கால காப்பீடு மலிவு விலையில் உள்ளது, மேலும் எவரும் அதைப் பெறுவதற்கான தகுதியைச் சரிபார்க்க விண்ணப்பிக்கலாம். இது பெரும்பாலும் பட்ஜெட் குறைவாக உள்ளவர்களாலும், முழு ஆயுள் காப்பீட்டுக் கொள்கைகளின் அதிக பிரீமியங்களை வாங்க முடியாதவர்களாலும் தேர்ந்தெடுக்கப்படுகிறது.

உங்கள் காப்பீட்டுக் கொள்கைக்கு ஒரு கால காப்பீட்டு வேட்பாளரைத் தேர்ந்தெடுக்கும்போது, நீங்கள் இல்லாத நேரத்தில் பாலிசியின் நிதி வருமானத்தை நிர்வகிக்க யார் பொறுப்பு என்பதைக் கருத்தில் கொள்வது அவசியம். ஒரு வேட்பாளர் ஒரு மனைவி, பெற்றோர், குழந்தை அல்லது உங்கள் சார்பாக நிதி விஷயங்களைக் கையாள நீங்கள் நம்பும் வேறு எந்த நபராகவும் இருக்கலாம்.

நிதி ரீதியாக பொறுப்பான மற்றும் சிறந்த நிதி முடிவுகளை எடுக்கக்கூடிய ஒரு கால திட்ட வேட்பாளரைத் தேர்ந்தெடுப்பது முக்கியம். பாலிசி வருமானத்தை நிர்வகிப்பதில் உள்ள உணர்ச்சிபூர்வமான அம்சத்தைக் கையாளும் அவர்களின் திறனையும் நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும், ஏனெனில் இது கடினமான மற்றும் மன அழுத்தமான பணியாக இருக்கலாம்.

உங்களுக்கு மைனர் குழந்தை இருந்தால், அவர்களுக்கான பாதுகாவலரை உங்கள் வேட்பாளராகத் தேர்ந்தெடுப்பது புத்திசாலித்தனமாக இருக்கலாம். ஏனெனில், உங்கள் குழந்தை முதிர்ச்சி அடையும் வரை, அவர் சார்பாக வருவாயை நிர்வகிக்கும் பொறுப்பு பாதுகாவலருக்கு இருக்கும்.

இறுதியாக, உங்கள் வேட்பாளராக யாரைத் தேர்ந்தெடுப்பது என்பது தனிப்பட்ட முடிவு. அது உங்கள் தனித்துவமான சூழ்நிலைகள் மற்றும் நிதி வருவாயை பொறுப்புடனும் திறம்படவும் நிர்வகிக்கும் தனிநபரின் திறனை அடிப்படையாகக் கொண்டிருக்க வேண்டும்.

பாலிசிதாரரால் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட துணைவராகவோ, குழந்தையாகவோ, பெற்றோராகவோ அல்லது வேறு எந்த நபராகவோ நாமினி இருக்கலாம். பாலிசிதாரரின் பயனாளிகளின் சார்பாக இறப்பு சலுகையைப் பெறுவதற்கும் நிர்வகிப்பதற்கும் நாமினி பொறுப்பாவார் என்பதால், பாலிசிதாரர் தங்கள் நாமினியைத் தேர்ந்தெடுப்பதை கவனமாகக் கருத்தில் கொள்வது முக்கியம்.

ஒரு நாமினியை நியமிப்பதைத் தவிர, பாலிசிதாரர் ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட தற்செயல் நாமினிகளை பெயரிடுவதையும் பரிசீலிக்க வேண்டும். தற்செயல் நாமினி என்பது முதன்மை நாமினியால் மரணப் பலனைப் பெற முடியாத அல்லது விருப்பமில்லாத பட்சத்தில் மட்டுமே பெறும் ஒரு நபர் அல்லது நிறுவனம் ஆகும். முதன்மை நாமினி இறந்துவிட்ட அல்லது நோய் அல்லது பிற சூழ்நிலைகள் காரணமாக இறப்புப் பலனை நிர்வகிக்க முடியாத சூழ்நிலைகள் இதில் அடங்கும்.

பாலிசிதாரர் தனது நியமனதாரரைத் தேர்ந்தெடுப்பது குறித்து காப்பீட்டாளரிடம் தெரிவிப்பதும், தனது நியமனத் தகவலைப் புதுப்பித்த நிலையில் வைத்திருப்பதும் முக்கியம். பாலிசிதாரர் தனது நியமனதாரருக்குத் தனது பதவியைத் தெரிவித்து, பாலிசிதாரரின் பயனாளிகளின் சார்பாக இறப்புப் பலனை நிர்வகிப்பதில் அவர்களின் பொறுப்புகள் மற்றும் எதிர்பார்ப்புகளைப் பற்றி விவாதிக்க வேண்டும்.

காப்பீட்டில் ஒரு நாமினியின் முக்கியத்துவத்தை மிகைப்படுத்த முடியாது. பாலிசிதாரர் இறந்தால் இறப்பு சலுகையைப் பெற பாலிசிதாரரால் நியமிக்கப்பட்ட நபரே நாமினி ஆவார். இது ஒரு முக்கியமான முடிவு, ஏனெனில் இறப்பு சலுகை கடன்களை அடைத்தல் மற்றும் தங்களையும் தங்கள் குடும்பத்தையும் ஆதரித்தல் போன்ற விஷயங்களுக்குப் பயன்படுத்த வேட்பாளருக்கு ஒரு குறிப்பிடத்தக்க நிதி ஆதாரமாக இருக்கலாம்.

நிதி அம்சத்திற்கு மேலதிகமாக, காப்பீட்டு உரிமைகோரல் செயல்பாட்டில் வேட்பாளர் ஒரு முக்கிய பங்கை வகிக்கிறார். பாலிசிதாரரின் இறப்புக்கான ஆதாரத்தையும், தேவையான வேறு ஏதேனும் ஆவணங்களையும் காப்பீட்டு நிறுவனத்திற்கு வழங்குவதற்கு அவர்கள் பொறுப்பு. பின்னர் காப்பீட்டு நிறுவனம் கோரிக்கையை மதிப்பாய்வு செய்யும், மேலும் எல்லாம் ஒழுங்காக இருந்தால், காப்பீட்டாளர் இறப்பு சலுகையை பரிந்துரைக்கப்பட்டவருக்கு செலுத்துவார்.

பாலிசிதாரர் ஒரு நாமினியை கவனமாக தேர்வு செய்ய வேண்டும், ஏனெனில் அவர்கள் இறப்பு சலுகையை நிர்வகிப்பதற்கும், பாலிசிதாரரின் விருப்பங்களை பூர்த்தி செய்யும் வகையில் அது பயன்படுத்தப்படுவதை உறுதி செய்வதற்கும் பொறுப்பாவார்கள். பாலிசிதாரர் தங்கள் பங்கு மற்றும் இறப்பு சலுகையின் முக்கியத்துவத்தை நாமினி அறிந்திருப்பதை உறுதி செய்ய வேண்டும்.

சுருக்கமாக, ஒரு கால காப்பீட்டுக் கொள்கையில் பரிந்துரைக்கப்பட்டவர் பாலிசியின் நிதி மற்றும் நிர்வாக அம்சங்களில் முக்கிய பங்கு வகிக்கிறார். பாலிசிதாரர் ஒரு வேட்பாளரை கவனமாகத் தேர்ந்தெடுத்து, தங்கள் பொறுப்புகளை அறிந்திருப்பதை உறுதி செய்வது அவசியம்.

பாலிசிதாரரால் பரிந்துரைக்கப்பட்டவர்கள் முடிவு செய்யப்பட்டவுடன், ஒவ்வொரு வேட்பாளரும் கோரிக்கையை தாக்கல் செய்யும் முடிவில் பெறும் பங்கையும் தெளிவாகக் குறிப்பிட வேண்டும். இது நியமனப் படிவத்தில் ஏற்கனவே தீர்மானிக்கப்பட்ட ஒதுக்கீடுகளின் சதவீதம் தடையின்றி செயல்படுத்தப்படுவதை உறுதி செய்யும்.

காப்பீட்டு நியமன வசதி பல மடங்கு நன்மைகளைக் கொண்டுள்ளது. அவற்றில் சில இங்கே:

காப்பீட்டின் சரியான நோக்கத்திற்கு உதவுகிறது: நியமன வசதியின் மிகப்பெரிய நன்மைகளில் ஒன்று, காப்பீட்டின் முதன்மை நோக்கத்திற்கு இது உதவுகிறது. பாலிசிதாரரின் துரதிர்ஷ்டவசமான மரணம் ஏற்பட்டால், நியமனதாரர் நிதி சலுகைகளைப் பெறுவார்.

எந்தவொரு நபரையும் தேர்ந்தெடுக்கும் திறன்: நியமன வசதியின் மற்றொரு நன்மை என்னவென்றால், எந்தவொரு நபரையும் ஒரு வேட்பாளராக நியமிக்கும் திறனை இது உங்களுக்கு வழங்குகிறது. இதன் மூலம், தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட வேட்பாளர் பொறுப்பானவர் மற்றும் நம்பகமானவர் என்பதை பாலிசிதாரர் உறுதி செய்ய வேண்டும்.

ஆம், பாலிசி காலத்தில் எத்தனை முறை வேண்டுமானாலும் டேர்ம் இன்சூரன்ஸில் நாமினியை மாற்றலாம்.

பாலிசிதாரர் உயிருடன் இருக்கும்போது துரதிர்ஷ்டவசமாக நாமினி இறந்துவிட்டால், நியமன செயல்முறை செல்லாது. பின்னர் பாலிசிதாரர் நாமினியை மாற்ற வேண்டும்.

நியமனம் செய்ய, பாலிசி ஆவணத்தை நிரப்பும்போது துணை ஆவணங்களுடன் பின்வரும் தகவல்களையும் வழங்க வேண்டும்:

• பெயர்
• வயது
• முகவரி
• பாலிசிதாரர் மற்றும் வேட்பாளரின் உறவு

பாலிசிதாரரின் மரணத்திற்கு முன்பு டேர்ம் இன்சூரன்ஸ் வேட்பாளரை நியமிக்கவில்லை என்றால், இரண்டு சாத்தியமான சூழ்நிலைகள் உள்ளன:

• பாலிசிதாரரிடம் உயில் இல்லையென்றால், பணம் தானாகவே வகுப்பு I சட்டப்பூர்வ வாரிசுக்குச் செல்லும், அது வாழ்க்கைத் துணை, மகன், தந்தை அல்லது தாயாக இருக்கலாம்.
• பாலிசிதாரர் ஒரு உயிலை விட்டுச் சென்றிருந்தால், உயிலின் படி உறுதி செய்யப்பட்ட தொகை வாரிசுகளுக்கு வழங்கப்படும்.

கால காப்பீட்டுக்கு ஒரு மைனரை நாமினியாக நியமிக்க ஒரு ஏற்பாடு உள்ளது. அத்தகைய சூழ்நிலையில், பாலிசிதாரர் மைனர் நாமினியின் சார்பாக தொகையைப் பெறக்கூடிய ஒரு நியமனதாரரையும் அறிவிக்க வேண்டும்.