पगारदार व्यक्ती आयकर कसा वाचवू शकतात
पगारदार व्यक्ती आयकर कसा वाचवू शकतात
पगारदार कर्मचाऱ्यांसाठी कर वाचवण्यासाठी कर नियोजन हा एक महत्त्वाचा पैलू आहे. आयकर कायदा, २०२५ द्वारे प्रदान केलेल्या विविध प्रकारच्या वजावट, सूट, भत्ते आणि सवलतींचा वापर करून करदात्यांद्वारे त्यांचे कर दायित्व कमी करण्यासाठी वापरली जाणारी ही एक रणनीती आहे.
कर नियोजनाचा उद्देश विविध कायदेशीर कर बचत पर्यायांद्वारे कर दायित्व कमी करणे आणि कर बचत वाढवणे हा असतो. येथे पगारदार कर्मचाऱ्यांसाठी कर नियोजनाच्या काही टिप्स दिल्या आहेत, ज्या तुम्हाला आयकर वाचवण्यासाठी, भारताच्या अर्थव्यवस्थेत योगदान देण्यासाठी आणि तरीही स्वतःसाठी व तुमच्या प्रियजनांसाठी एक भक्कम भविष्य घडवण्यासाठी मदत करू शकतात.
आयकर कायद्यानुसार, जुनी करप्रणाली आणि नवीन करप्रणाली अशा दोन करप्रणाली आहेत. दोन्ही प्रणालींमध्ये कर स्तर रचना आणि दर वेगवेगळे आहेत. व्यक्तीने आपली कर जबाबदारी कमी करण्यासाठी कोणती प्रणाली निवडावी याचे विश्लेषण केले पाहिजे.
नवीन कर प्रणालीसाठी कर स्तर
| आयकर स्लॅब | आयकर दर |
|---|---|
| ४ लाख रुपयांपर्यंत | शून्य |
| ४ लाख ते ८ लाख रुपये | ५% |
| ८ लाख रुपये - १२ लाख रुपये | १०% |
| १२ लाख रुपये - १६ लाख रुपये | १५% |
| १६ लाख रुपये - २० लाख रुपये | २०% |
| २० लाख रुपये - २४ लाख रुपये | २५% |
| २४ लाख रुपयांपेक्षा जास्त | ३०% |
जुन्या कर प्रणालीनुसार कर स्तर (६० वर्षांखालील व्यक्तींसाठी)
| आयकर स्लॅब | आयकर दर |
|---|---|
| अडीच लाख रुपयांपर्यंत | शून्य |
| अडीच लाख ते पाच लाख रुपये | ५% |
| ५ लाख ते १० लाख रुपये | २०% |
| १० लाख रुपयांपेक्षा जास्त | ३०% |
कर नियोजन करताना विचारात घेता येतील अशा वजावट आणि सवलतींची काही उदाहरणे खालीलप्रमाणे आहेत.
| प्रमुख | वर्णन | कमाल लाभ | जुन्या करप्रणालीत उपलब्ध लाभ | मूल्यांकन वर्ष २०२४-२०२५ साठी कपातीची टक्केवारी |
|---|---|---|---|---|
| मानक कपात | तुमच्या एकूण पगारातून एकरकमी कपात. | शासनप्रणालीनुसार बदलते | रु. ५०,००० | रु. ७५,००० |
| कलम १२३ अंतर्गत कपात | विविध गुंतवणुकी आणि खर्चांसाठी वजावट. | ₹१.५ लाख | होय | नाही |
| कलम 124(3) अंतर्गत कपात | राष्ट्रीय निवृत्तीवेतन प्रणाली (NPS) मध्ये ऐच्छिक योगदानासाठी अतिरिक्त कपात. | ₹५०,००० (कलम १२३ च्या मर्यादेपलीकडे) | होय | नाही |
| कलम १२६ अंतर्गत कपात | स्वतःसाठी, कुटुंबासाठी आणि पालकांसाठी आरोग्य विम्याचे भरलेले हप्ते. | ₹१ लाख पर्यंत (वयानुसार अटी लागू) | होय | नाही |
| कलम 22(1)(b) अंतर्गत गृह कर्जावरील व्याज | स्वतःच्या मालकीच्या मालमत्तेसाठी आणि भाड्याने दिलेल्या मालमत्तेसाठी घेतलेल्या गृहकर्जावर भरलेले व्याज. | ₹२ लाख | होय | नाही - भाड्याने दिलेल्या मालमत्तेचा अपवाद वगळता |
| अनुसूची III, तक्ता अनुक्रमांक ११ अंतर्गत घरभाडे भत्ता (HRA) सूट | तुम्ही भाड्याच्या घरात राहत असाल तर घरभाडे भत्त्यातून सूट. | ठिकाण आणि पगारावर अवलंबून असते | होय | नाही |
| अनुसूची III, तक्ता अनुक्रमांक ८ आणि टीप २ अंतर्गत एलटीए सूट | देशांतर्गत प्रवासावरील खर्चातून सूट (४ वर्षांच्या कालावधीत दोनदा). | वेगवेगळा असतो (प्रत्यक्ष प्रवास खर्च) | होय | नाही |
| शैक्षणिक कर्ज कलम १२९ | ८ वर्षांचा व्याज खर्च | अमर्याद व्याज खर्च | होय | नाही |
| कलम 124(1) आणि 124(2) अंतर्गत कपात | एनपीएसमध्ये नियोक्त्यांचे योगदान | शासनप्रणालीनुसार बदलते | पगाराच्या १०% (मूळ पगार + महागाई भत्ता) | पगाराच्या १४% (मूळ पगार + महागाई भत्ता) |
परतावा आणि विशेष अधिकार
नियोक्त्यांकडून दिले जाणारे काही भत्ते आणि विशेष सुविधा करमुक्त किंवा अंशतः करपात्र असतात, जसे की
- जेवण कूपन आणि अन्न भत्ते
- टेलिफोन आणि इंटरनेट परतावा
- गणवेश भत्ते
- इंधन परतावा
कर नियोजनासाठी अवलंबायची रणनीती
१. कर नियोजन लवकर सुरू करा:
कर बचतीमधील एक महत्त्वाचा टप्पा म्हणजे वर्षाच्या सुरुवातीलाच त्याचे नियोजन सुरू करणे. शेवटच्या क्षणी होणारी घाई टाळा, जी फायदेशीर ठरू शकत नाही. वर्षाच्या सुरुवातीला केलेले कर नियोजन तुम्हाला तुमच्या उत्पन्न आणि गुंतवणुकीच्या गुणोत्तराच्या आधारावर तुमच्या खर्चाच्या अंदाजपत्रकाचे विश्लेषण करण्यास मदत करते. तसेच, यामुळे तुमच्या गरजेनुसार गुंतवणुकीचे विविध पर्याय तपासण्यासाठी आणि आवश्यकतेनुसार त्यात बदल करण्यासाठी पुरेसा वेळ मिळतो.
२. कलम १२३ चा पूर्ण वापर करा:
कलम १२३ मध्ये कर कपातीसाठी पात्र असलेल्या खर्चांची आणि गुंतवणुकींची एक मोठी यादी आहे, ज्यामध्ये मेडिक्लेमचाही समावेश आहे. कलम १२३ अंतर्गत, करदाता ज्या आर्थिक वर्षात गुंतवणूक/खर्च केला आहे, त्या वर्षातील आपल्या एकूण करपात्र उत्पन्नातून जास्तीत जास्त ₹१.५ लाखांची कपात मिळवू शकतो. आपल्या पगारातून कायदेशीररित्या कर कमी करण्यासाठी, तुम्हाला अटी आणि शर्तींची संपूर्ण माहिती असल्याची खात्री करा. जर याचा योग्य प्रकारे फायदा घेतला, तर पगारदार व्यक्तींसाठी कर बचतीचा कलम १२३ हा सर्वोत्तम पर्याय ठरू शकतो.
३. कर बचतीवर नव्हे, तर गुंतवणुकीवर लक्ष केंद्रित करा:
सर्वसाधारणपणे, केवळ कर वाचवण्याच्या उद्देशाने कोणतीही पावले उचलू नका. त्याऐवजी, अशा गुंतवणुकीवर आणि फंडांची निवड करण्यावर लक्ष केंद्रित करा, जे तुम्हाला आणि तुमच्या कुटुंबातील सदस्यांना दीर्घकालीन लाभ देऊ शकतील. अशा गुंतवणुकींची काही उदाहरणे म्हणजे जीवन विमा , ईपीएफ (कर्मचारी भविष्य निधी), मुलांच्या योजना, म्युच्युअल फंड, ईएलएसएस (इक्विटी लिंक्ड सेव्हिंग स्कीम्स) आणि यूएलआयपी (युनिट-लिंक्ड इन्शुरन्स प्लॅन्स). हे केवळ पगारदार व्यक्तींसाठी कर बचतीचे पर्याय म्हणून काम करत नाहीत, तर तुमचे आर्थिक भविष्य देखील सुरक्षित करतात.
४. गृहकर्ज घेण्याचा विचार करा:
आयकर कायद्याच्या कलम १२३ नुसार, घरमालक आपल्या गृहकर्जाची परतफेड करत असलेल्या रकमेतून ₹१.५ लाखांपर्यंत कर कपातीतून सूट मिळवू शकतो. कलम २२ नुसार, गृहकर्जावर भरलेल्या व्याजावरही कर लाभाचा दावा करता येतो.
५. तुमच्या आयकर सवलतीचे हप्ते पाडा:
हे पैसे एकाच साधनामध्ये गुंतवू नका. त्याऐवजी, तुमचे पैसे गुंतवण्यासाठी पीपीएफ (सार्वजनिक भविष्य निधी), विमा योजना, म्युच्युअल फंड (कर भरणारे),राष्ट्रीय बचत प्रमाणपत्रे (एनएससी) इत्यादींसारखी विविध गुंतवणूक साधने निवडा. गुंतवणूक साधन निवडताना तुम्ही तुमच्या उत्पन्नाची पातळी, आर्थिक उद्दिष्ट्ये आणि जोखीम घेण्याची क्षमता विचारात घ्या. ही रणनीती विशेषतः पगारदार कर्मचाऱ्यांच्या कर नियोजनासाठी उपयुक्त आहे. याव्यतिरिक्त, कलम १२३ अंतर्गत पगारदार कर्मचाऱ्यांच्या आयकर नियोजनासाठी वैद्यकीय बिले, भाड्याच्या पावत्या, वाहतूक बिले, प्रवासाची बिले, शैक्षणिक कर्ज, आरोग्य विमा हप्ते किंवा मेडिक्लेमच्या पावत्या यांचाही वापर केला जाऊ शकतो. तुम्हाला भरावा लागणारा कराचा आकडा कमी करण्यासाठी, तुम्ही तुमच्या गुंतवणुकीचे आणि खर्चाचे नियोजन करण्याकरिता टॅक्स कॅल्क्युलेटरची मदत देखील घेऊ शकता. जास्तीत जास्त लाभ मिळवण्यासाठी, पगारदार व्यक्ती म्हणून आर्थिक वर्ष सुरू झाल्यावरच तुम्ही तुमचे कर नियोजन सुरू करा.
| आयकर कायदा १९६१ नुसार कलम | आयकर कायदा २०२५ नुसार कलम |
|---|---|
| 80C/80CCC/80CCD(1) | १२३ |
| ८०सीसीडी(१बी) | १२४(३) |
| ८०डी | १२६ |
| २४(ब) | २२(१)(ब) |
| १०(१३अ) | अनुसूची III (तक्ता अनुक्रमांक ११) |
| १०(५) | अनुसूची III (तक्ता अनुक्रमांक ८) |
| ८०ई | १२९ |
| ८०सीसीडी(२) | १२४(१) आणि १२४(२) |
अस्वीकरण:
या लेखात दिलेली आमची माहिती आयकर कायदा, २०२५ आणि त्याअंतर्गत जारी केलेल्या आयकर नियम, २०२६ नुसार विद्यमान तरतुदी, कायदे आणि नियमांनुसार आहे. कर कायद्यांमध्ये वेळोवेळी सुधारणा केल्या जाऊ शकतात. येथे नमूद केलेले फायदे / मार्गदर्शन हे कंपनीचे मत / दृष्टिकोन मानले जाऊ नये. आम्ही विनंती करतो की, सदर लेखांतर्गत लागू होणाऱ्या कर लाभांवर / मार्गदर्शनावर आपल्या वैयक्तिक कर सल्लागाराकडून स्वतंत्र मत घ्यावे.
वारंवार विचारले जाणारे प्रश्न
A1. पगारदार व्यक्तींसाठी काही सर्वात प्रभावी कर बचत पर्यायांमध्ये कलम 80C अंतर्गत PPF, ELSS, जीवन विमा प्रीमियम, कर-बचत FD, NSC आणि गृहकर्ज मुद्दल परतफेड यांसारख्या गुंतवणुकींचा समावेश होतो.
A2. उच्च पगारदार कर्मचाऱ्यांसाठी कर नियोजन महत्त्वाचे आहे कारण ते कर कायद्यांचे पालन करताना कपातीला अनुकूल बनविण्यात, कर दायित्व कमी करण्यात आणि गुंतवणुकीला दीर्घकालीन आर्थिक उद्दिष्टांशी जुळवून घेण्यास मदत करते.
A3. पगारदार व्यक्तींनी आर्थिक वर्षाच्या सुरुवातीलाच कर नियोजन सुरू केले पाहिजे, ज्यामध्ये ELSS, PPF, जीवन विमा, आरोग्य विमा यांसारख्या पात्र साधनांमध्ये विविध गुंतवणूक करावी आणि गृहकर्जाच्या लाभांचा उपयोग करावा.
A4. पगारदार कर्मचाऱ्यांसाठी काही स्मार्ट कर नियोजन टिप्समध्ये यांचा समावेश आहे: वर्षाच्या सुरुवातीला गुंतवणूक करणे, कर-बचत गुंतवणूक साधनांची हुशारीने निवड करणे, पात्र कपातींसाठी नोंदी ठेवणे आणि गरज भासल्यास आर्थिक सल्लागाराचा सल्ला घेणे.