29th Oct 2025
ধারা ১১৫বিএসি কী? যোগ্যতার কর হার এবং কর্তন
আয়কর আইনের ধারা ১১৫বিএসি কী?
আয়কর আইনের ধারা ১১৫বিএসি কী?
আয়কর আইন (১৯৬১) এর ১১৫বিএসি ধারাটি একটি নতুন সংযোজিত বিধান যা বিকল্প ব্যবস্থা হিসেবে প্রবর্তিত ১১৫বিএসি আয়কর ব্যবস্থাকে সম্বোধন করে। ২০২০ সালের কেন্দ্রীয় বাজেটে এই বিধানটি যুক্ত করা হয়েছে একটি বিকল্প কর ব্যবস্থা তৈরি করার জন্য যা কেবলমাত্র ব্যক্তি এবং হিন্দু অবিভক্ত পরিবার (এইচইউএফ) -এর জন্য প্রযোজ্য। এই ব্যবস্থার অধীনে, করদাতারা উল্লেখযোগ্যভাবে কম কর বন্ধনীর সুবিধা পেতে পারেন, যার ফলে বিভিন্ন স্ল্যাব জুড়ে উচ্চতর সঞ্চয় হতে পারে। তবুও, পূর্ববর্তী কর ব্যবস্থার অধীনে প্রদত্ত বেশ কয়েকটি উল্লেখযোগ্য আয়কর ছাড় এবং ছাড় নতুন ব্যবস্থায় উপলব্ধ নয়।
ধারা ১১৫বিএসি-র জন্য কারা যোগ্য?
ধারা ১১৫বিএসি-র জন্য কারা যোগ্য?
ব্যক্তি এবং HUF (হিন্দু অবিভক্ত পরিবার) যদি তাদের কোনও ব্যবসা বা পেশা থেকে আয়ের বাইরে আয় করে তবে তারা ধারা 115BAC এর জন্য যোগ্য। এখানে কিছু শর্ত পূরণ করতে হবে।
- মোট আয়ের মধ্যে কোনও কোম্পানি বা পেশা থেকে প্রাপ্ত কোনও আয় অন্তর্ভুক্ত করা উচিত নয়।
- মোট আয় অবশ্যই অধ্যায় VIA (80CCD এবং 80JJAA ব্যতীত), ধারা 24b, 10, 32, 35, ইত্যাদি সহ সকল ধারার অধীনে গণনা করতে হবে, কোনও ছাড় বা ছাড় দাবি না করে।
- ধারা ১০ অথবা ১০AA অথবা ধারা ১৬ ধারা (৫), (১৩এ), (১৪), (১৭), এবং (৩২)।
- বাড়ির মালিকানা বা উপরে উল্লিখিত কর্তনের ফলে পূর্ববর্তী বছরের কোনও সেট-অফ ক্ষতি অনুমোদিত নয়।
- পূর্বশর্ত বা ভাতার জন্য কোনও ছাড় বা বর্জন অনুমোদিত নয়।
- উপরন্তু, ধারা 115BAC এর অধীনে মোট আয় গণনা করার সময় ধারা 32 (iia) এর অধীনে অবচয় দাবি করা সম্ভব নয়। আপনি এই উদ্দেশ্যে একটি 115BAC ক্যালকুলেটর ব্যবহার করতে পারেন।
পূর্ববর্তী মূল্যায়ন বছরের ক্ষতি, যা উপরে উল্লেখিত কর্তনের ফলে হয়েছিল, তা অন্তর্ভুক্ত না করে নিম্নলিখিত গণনা করা প্রয়োজন। এটি ব্যক্তি বা HUF-এর মালিকানাধীন যেকোনো সম্পত্তির ক্ষেত্রেও প্রযোজ্য। সুবিধা এবং ভাতার জন্য কোনও বর্জন বা কর্তন বিবেচনা না করেও গণনাটি করা হয়।
নতুন শাসনব্যবস্থার অধীনে করের হার
নতুন শাসনব্যবস্থার অধীনে করের হার
২০২৩-২০২৪ অর্থবছরের জন্য নতুন ১১৫BAC স্ল্যাবের হারগুলি নিম্নলিখিত সারণীতে তালিকাভুক্ত করা হয়েছে।
| বার্ষিক আয় | আয়কর স্ল্যাবের হার |
|---|---|
| ৩ লক্ষ টাকা থেকে ৬ লক্ষ টাকা | ৫% |
| ৬ লক্ষ টাকা থেকে ৯ লক্ষ টাকা | ১০% |
| ৯ লক্ষ টাকা থেকে ১২ লক্ষ টাকা | ১৫% |
| ১২ লক্ষ টাকা থেকে ১৫ লক্ষ টাকা | ২০% |
| ১৫ লক্ষ টাকার উপরে | ২৫% |
নতুন কর ব্যবস্থা, ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে ছাড় এবং কর্তন কী কী?
নতুন কর ব্যবস্থা, ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে ছাড় এবং কর্তন কী কী?
নতুন আয়কর কাঠামো আর বেশিরভাগ কর কর্তনের অনুমতি দেয় না। তবে, আয়কর আইনের ধারা 115BAC নীচে উল্লিখিত কর কর্তনের অনুমতি দেয়।
- ৫০,০০০/- টাকা পর্যন্ত উপহার
- অফিসিয়াল উদ্দেশ্যে পূর্বশর্তসমূহ
- কর্মক্ষেত্রে পরিবহন খরচ মেটাতে প্রাপ্ত পরিবহন ভাতা
- নির্ধারিত স্থানে অনুপস্থিতির কারণে রুটিন চার্জ বা ব্যয় মেটাতে প্রাপ্ত দৈনিক ভাতা
- বিশেষ চাহিদা সম্পন্ন ব্যক্তিদের নিযুক্ত করা হলে পরিবহন ভাতা
- ধারা ১০ (১০গ) এর অধীনে স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহণের ক্ষেত্রে ছাড়, ধারা ১০ (১০) এর অধীনে গ্র্যাচুইটি এবং ধারা ১০ (১০এএ) এর অধীনে ছুটি নগদীকরণ
- ধারা ২৪ এর অধীনে ভাড়া দেওয়া সম্পত্তির জন্য গৃহ ঋণের সুদ
- ধারা 80JJA এর অধীনে অতিরিক্ত কর্মচারী খরচের জন্য ছাড়
- স্থানান্তর বা ভ্রমণের খরচ মেটাতে করা অর্থপ্রদান
- ধারা 80CCD (2) এর অধীনে নিয়োগকর্তার NPS অ্যাকাউন্টে অর্থ প্রদানের উপর কর্তন
আমি কি নতুন কর ব্যবস্থা এবং বিদ্যমান কর ব্যবস্থার মধ্যে একটি বেছে নিতে পারি?
আমি কি নতুন কর ব্যবস্থা এবং বিদ্যমান কর ব্যবস্থার মধ্যে একটি বেছে নিতে পারি?
একজন বেতনভোগী করদাতা যদি পুরনো ব্যবস্থা মেনে চলতে চান, তাহলে তিনি ২০২৩-২৪ অর্থবছরের শুরুতেই তার নিয়োগকর্তাকে অবহিত করতে পারবেন। কারণ নতুন কর ব্যবস্থা ১১৫বিএসি এখন করদাতাদের জন্য ডিফল্ট বিকল্প হিসেবে উপলব্ধ। কর্মচারীরা কোনও নির্দিষ্ট অর্থবছর জুড়ে তাদের নির্বাচন পরিবর্তন করতে পারবেন না এবং শুধুমাত্র যখন তারা আবার তাদের আয়কর রিটার্ন দাখিল করবেন তখনই তারা অন্য সিস্টেমে ফিরে যেতে পারবেন। বেতনভোগী নয় এমন করদাতাদেরও তাদের আয়কর রিটার্ন দাখিল করার সময় নতুন ব্যবস্থা বেছে নিতে হবে।
আমি কীভাবে নতুন কর ব্যবস্থা বেছে নেব এবং আমার কর পরিকল্পনা করব?
আমি কীভাবে নতুন কর ব্যবস্থা বেছে নেব এবং আমার কর পরিকল্পনা করব?
কর পরিকল্পনার দৃষ্টিকোণ থেকে আর্থিক বছরের শুরুতে কর ব্যবস্থা নির্বাচন করা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, বিশেষ করে যখন আয়কর ১১৫বিএসি-র সুবিধা এবং সীমাবদ্ধতা বিবেচনা করা হয়। পুরনো এবং নতুন ব্যবস্থার অধীনে প্রদেয় করের পরিমাণ তুলনা করা উচিত, পাশাপাশি প্রদত্ত টিডিএস এবং চূড়ান্ত কর বকেয়া গণনা করা উচিত। অতিরিক্তভাবে, যদি করদাতারা পূর্ববর্তী কর ব্যবস্থা চালিয়ে যেতে চান, তাহলে তাদের রিটার্ন দাখিল করার আগে আয়কর বিভাগকে ফর্ম ১০-আইইএ প্রদান করা উচিত।
ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে দাবিযোগ্য নয় এমন ছাড়
ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে দাবিযোগ্য নয় এমন ছাড়
আয়কর নিয়ম ১১৫বিসি অনুসারে, নতুন ব্যবস্থার অধীনে বেশ কিছু সাধারণভাবে দাবি করা কর্তন এবং ছাড় প্রযোজ্য নয়।
ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে দাবি করা যাবে না এমন কিছু কর্তনের মধ্যে রয়েছে:
- স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন (ধারা 80TTB/TTA)
- ছুটি ভ্রমণ ভাতা
- বিনোদন ভাতা এবং বেতনের উপর পেশাদার কর
- নাবালক শিশুর আয় ভাতা
- বাড়ি ভাড়া ভাতা
- সাহায্যকারী ভাতা
- ধারা ১০ (১৪) বিশেষ ভাতা
- শিশুদের শিক্ষার জন্য ভাতা
- স্ব-অধিকৃত/খালি সম্পত্তির উপর গৃহনির্মাণ ঋণের সুদ
- অধ্যায় VI-A কর্তন (ধারা 80CCD (2) এবং 80JJAA ব্যতীত)
- যেকোনো রাজনৈতিক দল বা ট্রাস্টে অনুদান
- এনপিএসে কর্মচারীদের অবদান
উপসংহার
উপসংহার
আয়কর আইনের ধারা ১১৫বিএসি অনুসারে, করদাতারা ১১৫বিএসি-এর কম কর স্ল্যাব হার নির্বাচন করার বিকল্পটি ব্যবহার করতে পারেন। তবে, ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে নতুন কর ব্যবস্থা নির্বাচন করার সময়, অসংখ্য কর্তন এবং ছাড়ের কথা মনে রাখা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ যা ত্যাগ করতে হবে।
আয়কর আইনের ১১৫ বিএসি ধারার অধীনে নতুন বা পুরাতন কর ব্যবস্থা সম্পর্কে একটি সুচিন্তিত সিদ্ধান্ত নিতে, এই নিবন্ধে বর্ণিত প্রতিটি বিষয় বিবেচনা করুন।
সচরাচর জিজ্ঞাস্য
১১৫বিএসি হল আয়কর আইনের একটি নতুন ধারা যা ২০২০ সালের অর্থ আইন দ্বারা সন্নিবেশিত করা হয়েছে। এই ধারার অধীনে, একজন ব্যক্তি নির্দিষ্ট কর্তন এবং ছাড়ের হিসাব না করেই নতুন ছাড়মূলক কর হার এবং প্রকৃত আয়কর হারের মধ্যে একটি বেছে নিতে পারেন।
ধারা ১১৫বিএসি-এর অধীনে একাধিক কর্তন প্রযোজ্য নয়। অধ্যায় VIA-এর অধীনে কর্তন, যার মধ্যে ধারা ৮০সি, ৮০সিসিসি, ৮০সিসিডি ইত্যাদি অন্তর্ভুক্ত, এর মধ্যে রয়েছে। ধারা ১০ (১৩এ) এর অধীনে বিনোদন ভাতা এবং বাড়ি ভাড়া ভাতাও এই বিভাগের আওতায় পড়ে।
অবশ্যই, আপনি পুরানো কর ব্যবস্থায় ফিরে যেতে পারেন। আয়কর দাখিলের সময় এটি বার্ষিকভাবে সম্পন্ন করা যেতে পারে।
না, নতুন কর ব্যবস্থায় HRA ছাড় অনুমোদিত নয়।
না, আপনি যদি নতুন কর ব্যবস্থা ব্যবহার করতে চান তবে ধারা 80C এর কোনও কর সুবিধার জন্য যোগ্য হবেন না।